Polecamy
  • Kurs na spawanie
    Kurs na spawanie. Firma w której postanowiłam szukać zatrudnienia to duży zakład produkcyjny. Starałem się tam dostać jakąkolwiek pracę. Zbyt długo byłem bezrobotny, miałem już tego dość. Okazało się, że …
  • Umfang kreis rechner
    Każdy może być matematykiem. Mówi się, że ludzie dzielą się tych, przed którymi tajniki liczb, cyfr i wzorów nie mają tajemnic oraz tych, którym skóra cierpnie na samo wspomnienie stania …
  • Lepszy start do kariery
    Dzisiaj praktycznie każdy młody człowiek kończący szkołę średnią i wybierający się do szkoły wyższej zapytany o główne powody podjęcia takiej decyzji odpowiada, że szykuje sobie jedyny możliwy fundament pod start …
Strony

Wiedza jako zasób

Wiedza, jako zasób konieczna jest w każdej firmie. W firmach przede wszystkim podchodzi się do wiedzy jako do zbioru, pewnych sformalizowanych zasad. Z drugiej strony w wielu przypadkach wiedza dotyczy również całkowicie niemierzalnych aspektów, jak choćby relacje personalne. Sformalizowana wiedza w postaci know how bardzo często jest silnie chroniona przez firmy. Jak wskazują badania znacznie szybciej rozwijają się te społeczności, czy te jednostki, które dzielą się wiedzą. Dzielenie się wiedzą pozwala na znacznie szybsze zdobycie ważnych informacjami, czy w krótszym czasie skorzystanie z dużego zasobu wiedzy. Wszelkie społeczności jakie odcinały się od innych rozwijały się znacznie wolniej, czego przykładów możemy szukać w historii w krajach takich, jak Japonia, czy Chiny kilkaset lat temu. Zasób wiedzy jaki dostępny jest dużej liczbie ludzi może również prowadzić do większej innowacyjności. Większa liczba osób rozważająca ten sam problem ma znacznie większe szanse na jego szybkie rozwiązania. Wiedza jest również związana z zasobem ludzkim. Wiedza posiadana przez ludzi jest jednym z tych rodzajów wiedzy, w odróżnieniu od wiedzy sformalizowanej, jaki nie jest możliwy do odtworzenia w przypadku jego utraty przez organizację.

Comments are closed.